Analista de Business Intelligence (BI): O que as empresas buscam neste profissional?

17 Habilidades e Competências que um Analista de Business Intelligence (BI) precisa dominar para ser bem remunerado no mercado. Conheça todas aqui.

Por: Lucas Fernando

O que faz?

Um Analista de Business Intelligence (BI) desempenha um papel crucial na interpretação de dados, na geração de insights e na criação de relatórios para apoiar as decisões de negócios.

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Impacto gerado:

Este profissional utiliza ferramentas e técnicas específicas para coletar, analisar e apresentar informações relevantes que ajudam as organizações a entenderem melhor seu desempenho e tomarem decisões mais informadas. Aqui estão algumas expectativas comuns para um Analista de Business Intelligence:

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1. Coleta e Análise de Dados:

Coletar dados de várias fontes e realizar análises para identificar padrões, tendências e insights significativos.

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2. Modelagem de Dados:

Projetar modelos de dados que se alinhem com as necessidades de relatórios e análises da organização.

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3. Desenvolvimento de Relatórios:

Criar relatórios e painéis interativos que comuniquem efetivamente os insights derivados da análise de dados.

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4. Ferramentas de BI:

Utilizar ferramentas de Business Intelligence, como Tableau, Power BI, Qlik, ou outras, para criar visualizações de dados e relatórios.

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5. Consulta SQL:

Ter habilidades sólidas em consultas SQL para extrair e manipular dados diretamente de bancos de dados.

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6. Compreensão de Requisitos de Negócios:

Colaborar com as partes interessadas para entender os requisitos de negócios e transformá-los em soluções de BI eficazes.

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7. Automatização de Processos:

Desenvolver processos automatizados para a coleta e atualização contínua de dados.

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8. Integração de Dados:

Integrar dados de diferentes fontes para criar conjuntos de dados abrangentes para análise.

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9. Segurança e Privacidade de Dados:

Garantir a conformidade com políticas de segurança e privacidade de dados ao lidar com informações sensíveis.

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10. Avaliação de Desempenho:

Monitorar o desempenho das soluções de BI, otimizando consultas e relatórios para garantir eficiência.

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11. Treinamento e Suporte:

Oferecer treinamento e suporte aos usuários finais para garantir a compreensão e a adoção efetiva das soluções de BI.

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12. Gestão de Metadados:

Gerenciar metadados para garantir a qualidade e a consistência dos dados usados nas análises.

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13. Comunicação Eficaz:

Apresentar insights de forma clara e compreensível para uma audiência não técnica, destacando implicações para o negócio.

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14. Avaliação de Tendências e Inovações:

Manter-se atualizado sobre tendências e inovações em BI para melhorar constantemente as práticas e ferramentas utilizadas.

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15. Colaboração Interdepartamental:

Colaborar com equipes de diferentes departamentos para entender suas necessidades analíticas e oferecer soluções relevantes.

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16. Resolução de Problemas:

Identificar e resolver problemas relacionados a dados e relatórios, garantindo a precisão e a confiabilidade das informações.

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17. Aprendizado Contínuo:

Demonstrar uma abordagem pró-ativa para aprender novas ferramentas e técnicas de BI, mantendo-se atualizado no campo em constante evolução.

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Importante!

A eficácia de um Analista de Business Intelligence é medida não apenas pela capacidade de manipular dados, mas também pela capacidade de traduzir esses dados em insights acionáveis que impulsionem as decisões estratégicas e operacionais da organização.

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